法规中增加三个字，可以实现为企业减负——深圳失业保险费缴费标准有望下调，原先规定用人单位按本市月最低工资标准的百分之二按月缴纳，调整为“不超过百分之二”，职工缴费费率也由固定的百分之一调整为“不超过百分之一”，关键字增加的就是“不超过”。

　　2015年10月27日，深圳市政府向市人大常委会提交了《深圳经济特区失业保险若干规定修正案（草案）》的议案，该草案建立动态费率调整机制，不再规定固定比例的失业保险费率，而是规定失业保险缴费费率上限。

　　记者了解到，深圳降低失业保险费率的大背景是：2015年2月25日，国务院常务会议要求减税降费鼓励创业创新，带动社会就业和调节收入分配。3月，人力资源保障部、财政部联合出台《关于调整失业保险费率有关问题的通知》（人社部发〔2015〕24号），要求“自2015年3月1日起，失业保险费率暂由现行条例规定的3%降至2%，单位和个人缴费的具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定”。同月，广东省人力资源保障厅征求各地意见，拟降低我省失业保险费率。根据国家和广东省的有关要求，市政府提出议案，建议对《深圳经济特区失业保险若干规定》第四条规定的失业保险费率作出修改：一是对单位和个人缴费费率上限作出规定，用人单位和职工的缴费费率分别不超过百分之二和百分之一；二是具体缴费费率由市政府根据国家、广东省的规定和要求，结合本市实际情况确定，并公布施行。

　　深圳市人大常委会内务司法委员会研究认为，根据国家和广东省有关降低失业保险费率的要求，修改《深圳经济特区失业保险若干规定》中有关失业保险费率的规定，授权市政府根据国家、广东省的规定和要求，结合本市经济社会发展实际情况，在法定缴费费率上限以下，适时调整失业保险费率，是必要的。

　　相关背景：

　　2013年起，深圳失业保险参保覆盖面扩大为全体劳动者，非深户就业人员也纳入失业保险参保范围，参保人数迅速扩大。2013年，基金保险费收入为51.29亿元，较2012年的6.66亿元增加了670%。2014年征缴水平与2013年基本持平。

　　失业保险基金主要用于失业保险金、基本医疗保险费、丧葬补助金和抚恤金、职业介绍和职业培训等补贴，支出项目较少，加之深圳就业形势持续稳定，享受失业保险待遇的人员规模增速较慢，支出规模也较小：2014年，基金收入54.27亿元，支出4.27亿元，基金征缴比例（基金支出/保险费收入）为7.99%，当期结余50亿元，结余率（基金结余/基金收入）为92.13%。2014年末，基金累计结余达到118.45亿元。